Принято на заседании
Педагогического совета
МБДОУ №34 г.Шахты
Протокол №2 от 14.09.2026г.

Утверждаю:
Заведующий МБДОУ №34 г.Шахты
И.В.Гудина_____________
Приказ №80 от 14 сентября 2026г.

Порядок обеспечения условий доступности для инвалидов
муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения
г.Шахты Ростовской области «Детский сад №34»,
а также оказания им при этом необходимой помощи
1.1. Настоящий Порядок обеспечения условий доступности для инвалидов и иных
маломобильных граждан объектов и предоставляемых услуг, а также оказания им при этом
необходимой помощи (далее - Порядок) определяет ключевые принципы и требования,
направленные на защиту прав инвалидов при посещении ими зданий и помещений
муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения г.Шахты Ростовской
области «Детский сад №34» (далее - МБДОУ) и получении услуг, предотвращение
дискриминации по признаку инвалидности и соблюдение норм законодательства в сфере
социальной защиты инвалидов сотрудниками МБДОУ (далее - Сотрудники).
1.2. Порядок разработан во исполнение государственной политики в сфере социальной защиты
инвалидов в соответствии с Федеральными законом от 24 ноября 1995 года №181-ФЗ «О
социальной защите инвалидов в Российской Федерации» с изменениями, внесенными
Федеральным законом от 1 декабря 2014 года №419-ФЗ «О внесении изменений в отдельные
законодательные акты Российской Федерации по вопросам социальной защиты инвалидов в связи
с ратификацией Конвенции оправах инвалидов» (далее - Федеральный закон), Приказа
Минобрнауки России от 09.11.2015 N 1309 (ред. от 18.08.2016) «Об утверждении Порядка
обеспечения условий доступности для инвалидов объектов и предоставляемых услуг в сфере
образования, а также оказания им при этом необходимой помощи».
1.3. Цель – обеспечение всем гражданам - получателям услуг в МБДОУ, в том числе инвалидам
и иным маломобильным группам населения (далее – МГН), равных возможностей для
реализации своих прав и свобод, в том числе равного права на получение всех необходимых
социальных услуг, предоставляемых МБДОУ без какой-либо дискриминации по признаку
инвалидности при пользовании услугами МБДОУ.
Задачи:
а) обеспечение разработки и реализации комплекса мер по обеспечению условий доступности
для инвалидов объектов и предоставляемых услуг, а также оказания им при этом необходимой
помощи сотрудниками МБДОУ;
б) закрепление и разъяснение сотрудникам и контрагентам МБДОУ основных требований
доступности объектов и услуг, установленных законодательством Российской Федерации, включая
ответственность и санкции, которые могут применяться к МБДОУ в связи с несоблюдением
указанных требований или уклонением от их исполнения;
в) формирование у сотрудников и контрагентов единообразного понимания Политики МБДОУ
о необходимости обеспечения условий доступности для инвалидов объектов и
предоставляемых услуг, а также оказания им при этом необходимой помощи;
г) закрепление обязанностей сотрудников знать и соблюдать принципы и требования настоящего
Порядка, ключевые нормы законодательства, а также меры и конкретные действия по
обеспечению условий доступности для инвалидов объектов и предоставляемых услуг.
1.4. Меры по обеспечению условий доступности для инвалидов объектов и предоставляемых
услуг, принимаемые в МБДОУ, включают:
а) определение подразделений или должностных лиц, ответственных за обеспечение условий
доступности для инвалидов объектов и предоставляемых услуг, а также оказание им при этом
необходимой помощи;
б) обучение и инструктирование сотрудников по вопросам, связанным с обеспечением
доступности для инвалидов объектов и услуг с учетом имеющихся у них стойких расстройств
функций организма и ограничений жизнедеятельности;
в) создание инвалидам условий доступности объектов в соответствии с требованиями,
установленными законодательными и иными нормативными правовыми актами;
г) отражение на официальном сайте МБДОУ информации по обеспечению условий доступности

для инвалидов объектов организации и предоставляемых услуг с дублированием информации в
формате, доступном для инвалидов по зрению.
2. Используемые в Порядке понятия и определения.
2.1. Инвалид – лицо, которое имеет нарушение здоровья со стойким расстройством функций
организма, обусловленное заболеваниями, последствиями травм или дефектами, приводящее к
ограничению жизнедеятельности и вызывающее необходимость его социальной защиты (статья 1
Федерального закона от 24 ноября 1995 года №181-ФЗ «О социальной защите инвалидов в
Российской Федерации»);
2.2. Инвалидность – это эволюционирующее понятие; инвалидность является результатом
взаимодействия между имеющими нарушения здоровья людьми и средовыми барьерами
(физическими, информационными, отношенческими), которые мешают их полному и
эффективному участию в жизни общества наравне с другими (Конвенция о правах инвалидов,
Преамбула).
2.3. Дискриминация по признаку инвалидности - любое различие, исключение или
ограничение по причине инвалидности, целью либо результатом которых является умаление или
отрицание признания, реализации или осуществления наравне с другими всех гарантированных в
Российской Федерации прав и свобод человека и гражданина в политической, экономической,
социальной, культурной, гражданской или любой иной области (статья 5 Федерального закона).
2.4. Объект (социальной, инженерной и транспортной инфраструктуры) -жилое, общественное и
производственное здание, строение и сооружение, включая то, в котором расположены
физкультурно-спортивные организации, организации культуры и другие организации.
3.
Основные принципы деятельности МБДОУ, направленной на обеспечение условий
доступности для инвалидов объектов и предоставляемых услуг, а также оказание им при этом
необходимой помощи.
3.1.
Деятельность МБДОУ, направленная на обеспечение условий доступности для инвалидов
объектов и предоставляемых услуг, а также оказание им при этом необходимой помощи в МБДОУ
осуществляется на основе следующих основных принципов:
а) уважение присущего человеку достоинства, его личной самостоятельности, включая свободу
делать свой собственный выбор, и независимости;
б) недискриминация;
в) полное и эффективное вовлечение и включение в общество;
г) уважение особенностей инвалидов и их принятие в качестве компонента людскогомногообразия
и части человечества;
д) равенство возможностей;
е) доступность;
ж) равенство мужчин и женщин;
з) уважение развивающихся способностей детей-инвалидов и уважение права
детей-инвалидов сохранять свою индивидуальность.
4. Область применения Порядка и круг лиц, попадающих под ее действие.
4.1. Все сотрудники МБДОУ должны руководствоваться настоящим Порядком и соблюдать его
принципы и требования.
4.2. Принципы и требования настоящего Порядка распространяются на контрагентов и
сотрудников МБДОУ, а также на иных лиц, в тех случаях, когда соответствующие обязанности
закреплены в договорах с ними, в их внутренних документах, либо прямо вытекают из
Федерального закона от 24 ноября 1995 года №181-ФЗ «О социальной защите инвалидов в
вопросам организации доступности объектов и услуг, а также оказания при этом помощи
инвалидам.
5. Условия доступности объектов МБДОУ в соответствии с установленными требованиями.
5.1. Возможность беспрепятственного входа в объекты и выхода из них;
5.2. Возможность самостоятельного передвижения по территории объекта в целях доступа к месту
предоставления услуги, при необходимости, с помощью Сотрудников Организации,
предоставляющих услуги, с использованием ими вспомогательных технологий, в том числе
сменного кресла-коляски;
5.3. Возможность посадки в транспортное средство и высадки из него перед входом на объект, при
необходимости, с помощью сотрудников МБДОУ, в том числе с использованием кресла-коляски;
5.4. Сопровождение инвалидов, имеющих стойкие нарушения функций зрения по территории

объекта;
5.5. Содействие инвалиду при входе в объект и выходе из него, информирование инвалида о
доступных маршрутах общественного транспорта;
5.6. Надлежащее размещение носителей информации, необходимой для обеспечения
беспрепятственного доступа инвалидов к объектам и услугам, с учетом ограничений их
жизнедеятельности, в том числе дублирование необходимой для получения услуги звуковой и
зрительной информации, а также надписей, знаков и иной текстовой и графической информации
знаками, выполненными рельефно-точечным шрифтом Брайля и на контрастном фоне;
5.7. Обеспечение допуска на объект, в котором предоставляются услуги, собаки-проводника при
наличии документа, подтверждающего ее специальное обучение, выданного по установленным
форме и порядке.
6. Условия доступности услуг МБДОУ в соответствии с установленными требованиями.
6.1. Оказание сотрудниками МБДОУ инвалидам помощи, необходимой для получения в доступной
для них форме информации о правилах предоставления услуг, об оформлении необходимых для
получения услуг документов, о совершении других необходимых для получения услуг
действий;
6.2. Оказание сотрудниками МБДОУ, предоставляющими услуги, иной необходимой инвалидам
помощи в преодолении барьеров, мешающих получению ими услуг наравне с другими лицами;
7. Дополнительные условия доступности услуг в МБДОУ:
7.1. Оборудование на прилегающих к объекту (объектам) МБДОУ территориях мест для парковки
автотранспортных средств инвалидов;
7.2. Предоставление бесплатно в доступной форме с учетом стойких расстройств функций
организма инвалидов информации об их правах и обязанностях, по вопросам получения общего
образования и реабилитации инвалидов;
7.3. Сопровождение инвалида при передвижении по территории МБДОУ, а также при пользовании
услугами, предоставляемыми МБДОУ.
8. Ответственность сотрудников за несоблюдение требований Порядка.
8.1. Заведующий, его заместитель и сотрудники МБДОУ независимо от занимаемой должности
несут ответственность за соблюдение принципов и требований Порядка, а также за действия
(бездействие) подчиненных им лиц, нарушающие эти принципы и требования. К мерам
ответственности за уклонение от исполнения требований к созданию условий для
беспрепятственного доступа инвалидов к объектам и услугам Организации относятся меры
дисциплинарной и административной ответственности в соответствии с законодательством
Российской Федерации.
9. Внесение изменений. При выявлении недостаточно эффективных положений Порядка либо при
изменении требований законодательства Российской Федерации заведующий МБДОУ
обеспечивает разработку и реализацию комплекса мер по актуализации настоящего Порядка.